安全衛生

「健康診断とストレスチェックの時期が毎年なんとなく決まっている」「全国労働衛生週間の準備が、気づくと […]

「昨年は義務化に合わせて急いで連絡網を作ったが、今年も同じ内容でよいのか」「手順書は作ったが、現場に […]

「産業医の職場巡視が、工場をひと回りして『問題ありません』で終わっている」「巡視の記録はあるが、何を […]

毎月の衛生委員会が報告を聞くだけで終わっていませんか。パート・派遣を含む人数の算定、議事概要の周知と3年保存、対面・オンラインでの話し合い、50人未満の事業場の意見聴取を厚生労働省の資料に沿って整理します。

「うちは塗料や洗浄剤を使っているだけだから、化学物質の規制は関係ない」「SDSは棚にあるが、誰も中身 […]

「衛生委員会を毎月開いているが、議題が思いつかず、産業医の話を聞いて終わっている」「議事録はあるが、 […]

高年齢労働者の安全対策を、2026年4月適用の厚生労働省指針に沿って解説。転倒防止、作業負担の軽減、健康・体力に応じた配慮、安全衛生教育など、中小企業の人事・安全衛生担当者が見直したい5つのポイントを紹介します。

産業医の選任義務がない企業こそ知っておきたい「労働衛生コンサルタント」という選択肢 「従業員が50人 […]

労災二次健康診断、放置していませんか？企業が知るべき対応義務とリスク はじめに：「名簿が届いたけど、 […]

【2025年6月施行】職場の熱中症対策が事業者の義務になりました 2025年6月1日から、改正労働安 […]